Il y avait une vraie préoccupation des responsables, parce que le séminaire existant n'étant pas bien perçu, l'appréciation de l'importance et de l'impact positif d'appliquer de bonnes pratiques de l'intelligence émotionnelle était sapée, avec un effet nuisible conséquent sur la performance et le moral.
Nous avons mis en place la version "1 journée" de notre module de formation "ACE©", avec de légères modifications du contenu, et mené un programme pilote en octobre 2009.
Cela a été génerallement bien pris par les participants, qui suggèraient tout de meme d'ajouter encore davantage de mise en pratique, et les formations suivantes ont donc été adaptées en conséquence.
